总的来讲，说实在的，办公室工作的确太杂了，时间简直不是你自己的，没有大块的时间来做一些自己想做的事情。我原在政工科工作，觉得政工工作量大也清苦，但到办公室工作后才知道办公室工作更多更杂更难，简直就是一个大杂烩，相比而言，政工工作相对还要单纯一些。正因为如此，在办公室工作我是个新手，2012年的工作也就格外的小心，格外的疲惫，好在同事们都很给力，他们都是在办公室工作多年的老同志，素质都非常之高，特别是服务意识、大局意识非常强。所以，在这里我必须郑重其事地向他们致以诚挚的感谢，感谢他们一年来对我的认同、理解、支持和帮助，我也从他们身上学习到了一些难能可贵的高贵品质。所以我也主要总结一下我办公室同事的高贵品质，资以自勉自励并发扬光大。

    首先是真诚。办公室工作本来就非常之累，如果同事之间不真诚的话，还要防这防那，那整个人都将会崩溃。所以我们办公室干警个个都真诚，是一种实实在在的真诚，以诚待人，以诚感人。办公室是为全院干警服务，为领导决策服务的重要部门，真诚应该是赢得领导信任和干警尊重的最重要品质。只有真诚，才好沟通；只有真诚，才不会被误解；只有真诚，才可以不变应万变。记得一次与本室干警谈心时，该干警说出了自己想调离的真实想法，被我狠狠地劝说了一通，同事当时就哭了。这就是我们办公室干警的真诚所在，所以后来我就反思自己，人家愿意把内心想法说出来是信任你，希望你能帮助他，如果你只愿听好话，那就不必要谈心。我本来就是一个很真诚的人，所以对于真诚的人我也是格外敬重的。

    其次就是宁静。办公室工作无疑要面对很多喧嚣热闹的事务。面对干警的诉求和指责，面对很多纷繁复杂、媚俗鲜光的人和事，人是很容易变得浮躁不安的。这时，如果没有一颗强大的内心支撑，是难以从容和平静下来的，要能得心应手地应付，唯有练就一颗宁静的心，任凭风吹雨打或是花团锦簇，都能不为所动，不急不躁，周全应付。宁静说得容易，做起来却十分的难。我们都是凡夫俗子，要做到宁静是要经受磨练的，特别是办公室工作是难有宁静的时候，正是这样，我们的内心的宁静便显得尤为重要、尤为可贵，宁静的品质，可以说是做好办公室工作需要的高贵品质。唯有宁静才耐得住寂寞、受得了委屈、吃得下清苦、守得牢底线。

    第三就是热情。大家可能会有所不解，上面说要宁静，这里又要热情，岂不矛盾？其实根本就不矛盾。宁静是内在的，宁静的思维，宁静的内心；热情是外在的，热情的态度，热情的外表。我们黄兆麟院长在全院干警大会上说的一句话我将铭记于心，那就是“没有卑微的工作，只有卑微的工作态度”。这句话当然适用于所有工作的人，但更适用适合办公室工作，对办公室工作更有教育意义。我们不是办案部门，我们虽有法官身份，但不在法官岗位，面对分身无术上级领导，面对忍辱负重的法官，面对满腔忧虑的群众，我们能不热情吗？也许我们的热情也帮不了他们太多的忙，但我们的热情、我们的微笑也许能给他们片刻的轻松。不要让他们的工作更累，不要让他们的压力更重，不要让他们的忧虑更深，为领导分忧，为干警服务，为群众解难，服务是我们的工作要义，没有什么高低贵贱，因为这就是我们办公室的工作。相反如果服务得好，为领导分了忧，为干警服好务，为群众解了难，我们也功德不浅呀！

    真诚、宁静、热情是我们办公室同事身上最主要的品质，是我们办公室最最宝贵的财富，也是我必须持之以恒加以学习提升的品质，有了这样的品质，我想我们办公室工作就是再忙、再苦、再累，也会忙而不乱、苦中有乐、身累心宽。在这样一个好的集体工作就是一种幸福，因为积极工作的人是幸福的、快乐的、美丽的！所以，我对来年办公室的工作充满信心，相信一定能够做得更好！

    （作者单位：江西省丰城市人民法院)