该院将“培优工程”作为院党组的重要工作任务,结合政法干警核心价值观教育实践活动和“创先争优”教育活动,有计划地开展培育“优秀基层检察院、优秀检察官、优秀检察工作品牌”工程工作。为在全院营造“爱岗敬业、争当优秀检察官”的良好氛围,该院政工部门创新政治理论学习形式,采取听名家光碟、收听专家讲座、学习传达有关文件、参加先进事迹报告团会等灵活多样的学习方式,活跃学习气氛、提高干警争创意识。

    以党建带队建,利用“五四”、“七一”、“十一”等重要纪念日,院党总支联合院工会、检协会、妇委会、团支部,组织开展“参观革命烈士纪念馆”、 观看爱国教育影片、爱心捐款、义务献血、“送温暖、献爱心”志愿者服务等18项集体活动,同时,大力开展谈心制度,畅通干群之间沟通渠道,不断提升队伍的凝聚力和战斗力。

    该院创新“培优”方式,全方位提升检察队伍整体素质。确立以争创先进基层检察院的目标,从全院15个检察工作品牌中,选出3个为全院性的优秀检察工作品牌进行项目化管理,确定了培育优秀检察官、优秀办案能手的对象,并挑选出7名青年干警进入院优秀检察人才库。为给青年干警提供业务学习锻炼机会和施展才华舞台,缓解业务部门“案多人少”的现状,该院创新岗位培养模式,全面推行“A+B”双岗锻炼,制定一系列双岗锻炼方案和《量化考核标准》,鼓励、督促全院干警进行多岗锻炼,并制定通过硕博学习鼓励政策,鼓励在职干警进行高学历深造,现有6名干警参加在职研究生学习。

    该院积极倡导“开口善说、提笔会写、遇事能办”的培养优秀检察人才的理念,大力开展各项业务知识竞赛活动,先后举办演讲比赛、法律文书竞赛、公诉论辩赛、理论调研沙龙赛等活动,以赛代训,加速提高检察队伍业务素质的步伐。多种措施的有力开展,促使各项检察业务快速发展。在2012年全市检察系统举办的七项业务竞赛中,有五名干警获单项第一名;在全省基层院建设考核中,仅47名政法干警的分宜县检察院取得了全省基层院考评第六名的优异成绩,得到了群众的称赞。