江西省崇仁县检察院党组高度重视检察文化建设,并以“五个结合”的举措强化检察文化建设,力求检察文化理念根植全体干警的思想之中,践行于每位干警的言行之中,贯穿于各项工作开展之中,形成向检察文化要素质、要效率、要形象、要战斗力的积极氛围和良好格局。

    检察文化建设与业务练兵结合。建立了以领导班子成员为主体的学习组,各主管副检察长带领分管科室进行检察理论和实务学习,不断丰富干警的理论知识,组织开展多种形式的岗位练兵和技术比武,引导干警牢固树立终身学习和“学习工作化”、“工作学习化”的理念,不断更新知识结构,提高队伍的法律监督能力。

    检察文化建设与领导示范结合。引导干警树立正确的人生观、世界观、价值观,倾力打造文化软实力,每个党组成员既是检察文化建设的组织者,积极倡导和推动检察文化不断丰富和发展,又是检察文化的宣传者,抓住每一个机会,利用每一个场合,宣传检察文化精神,成为践行先进检察文化的楷模,推动检察文化建设不断深入,使干警在潜移默化中常修为检之德、常怀律己之心、常思贪欲之害。

    检察文化建设 与制度建设结合。注重制度约束,建立和完善了《党风廉政建设责任制》、《科以上领导干部述职述廉制度》、《干警考勤制度》、《办案安全责任制度》、《绩效考核奖惩制度》等监督管理机制。特别是根据新形势任务的需要,以各种有效载体,使检察文化建设在创特色、显亮点、出精品上下功夫,让高品位的检察文化深入到每位干警心中,不断增强检察文化建设的吸引力和影响力。

    检察文化建设与三项重点工作相结合。坚持文化育检的工作理念,找准服务民生,维护社会稳定的结合点、切入点和着力点,进一步强化监督重点、对重点领域、重点工程加大监督力度,着力在惩治和预防职务犯罪工作上下功夫;大力开展矛盾排查工作,倡导和谐信访文化,切实帮助群众解决实际问题,化解矛盾纠纷;加强对违反犯罪青少年的教育挽救,开展法律讲堂,对青少年开展普法活动,取得了良好的社会效果和法律效果。

    检察文化建设与创新发展结合。该院在现有文化氛围和文化传统的基础上,虚心学习,借鉴兄弟院检察文化建设的先进经验,积极与不同的行业、不同的界别、不同的群体充分地交流沟通,营造出创建检察文化的氛围,探索出与检察工作、队伍建设抓捕相成、互相促进的检察文化建设规律,有力地推进了检察工作的健康、持续、稳步发展。

　　该院通过深入推进检察文化建设,带来了检察机关的环境美、检察干警的心灵美和检察工作的业绩美,激发了干警爱岗敬业、干事创业的精神,提升了检察机关院的文化品位,有效地提升了队伍素质和检察工作水平。