健全完善社会法庭领导机制，及时成立社会法庭工作领导小组，党组书记、院长魏敏亲自担任组长，党组成员为副组长，民一庭、两基层人民法庭负责人为成员，领导小组下设办公室，办公室的具体工作由研究室负责。制定详细的负责人分工制度，把院领导和其他各负责人的工作都具体到文件当中，规定了社会法庭工作领导小组要定期抽查。

    健全完善社会法庭基础设施建设机制，大力加强社会法庭的物质建设，积极与社会法庭所在的当地党委政府、企业协调，为社会法庭配备了专门的办公场所。规定统一社会法庭外部牌悬挂方式以及内部的布置格局，规定为社会法庭配置办公桌椅、电话、电脑并制定了社会法官职责、记录员职责等制度。

    健全完善社会法官培训机制，对社会法官进行全面的调解指导，制定详细的社会法院和人民陪审员培训措施，规定定期组织全区社会法官和人民陪审员进行集中培训，邀请专家系统指导，同时规定巡回办案实时指导、庭审旁听观摩指导、随机指导等多种培训指导机制，加大培训和指导力度，促进社会法官化解纠纷能力的提高。

    健全完善社会法庭工作协调机制，加强法院工作与社会法庭工作的配合互动，制定周密的社会法庭工作协调机制。规定法官现场指导社会法官的内容、时间等，把调解工作前移，加强对社会法庭的业务指导。规定法官巡回就地办案数量，届时邀请或委托社会法官参与法庭调解，通过以案讲法，以点带面，提高老百姓对纠纷处理结果的可预测能力，减少调解人员的工作难度。