光明网讯（通讯员 区鸿雁 唐正良）   司法是维护社会公平正义的最后一道防线，为了真正保障和实现审判、执行工作的公平公正，云南富源法院近年来将法院廉政建设工作摆在了突出位置。通过一系列举措的开展，有效提升了法院廉政文化的建设的品味和影响力，也有力促进了法院审判执行工作的开展。该院廉政建设工作先后受到省法院许前飞院长、省监察厅副厅长赵志彬等领导的高度肯定。

    树立和培养法官廉洁司法、公正司法的职业荣誉感和法律信仰，强化法官职业道德、行为规范、法言法语，以统一规范的法院文化标识教育和感化法官、律师、当事人以及法院诉讼活动中的每一位参与人。让法律人特有的品质和威望参与到社会矛盾的化解中。从法官自身修养做起，学习詹红荔、杨善洲、龙进品等先进人物开展示范教育，组织干警旁听职务犯罪庭审、到曲靖监狱、中安监狱开展警示教育；认真学习最高法院颁发的《关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定》；以革命传统教育升华法官职业荣誉感和为民服务意识，先后组织干警到贵州威舍镇红军村、江西南昌、井冈山等革命老区学习考察，开展好党的光荣传统和优良作风教育，让秉公执法、清正廉明转化为法官的自觉行动。

    制度建设是有效推进民主、监督、管理的最佳手段。近年来富源法院不断加强法院廉政机制建设，努力形成“不愿为”的自律机制、“不敢为”的惩戒机制、“不能为”的防范机制和“不必为”的保障机制。“一岗双责”的岗位目标管理和廉政建设领导责任制，实现一级抓一级，层层分工负责的责任体系。将廉政建设纳入全院和部门的工作计划，一起部署、落实、检查、考核，将述职述廉考核结果作为领导干部业绩评定、提拔任用的重要依据。建立和完善法官违法违纪举报投诉制度，设立意见箱和法官违法违纪举报投诉电话，方便群众反映意见、建议和投诉，及时反馈和查处，有效遏制违法违纪事件的发生。将廉政建设纳入法官执法业绩档案建设，将法官回避制度、重大事项及财产报告制度、违法违纪等情况记入廉政档案，全面掌握干警的廉政情况。建立廉政自律保证金制度和家庭助廉责任制度，常吹“廉洁风”，常打“预防针”，常敲“警世钟”，让单位、干警、家属一起参与，形成立体防御，效果明显的廉政氛围。

    以审判促公开，以公开促廉洁。对依法应公开审理的案件一律公开庭审，对敏感、复杂、社会关注度较高的案件，积极邀请人大代表、政协委员、师生代表及人民群众旁听、观摩庭审，听取意见和建议，将审判活动置于人民群众和社会各界的监督之下。二是以院务公开促廉洁。对诉讼费收费制度、案件程序、证据规则、法院工作思路、部门负责人工作职责及基本情况予以公示，在立案时发放诉讼风险提示书、举证须知、廉政监督卡，邀请人大代表、政协委员16名担任特邀监督员，在各部门配备廉政监察员9名，加强对重点岗位和关键环节的监督，以监督促廉洁。三是建立健全审判流程管理制度，实现立案、审理、执行流程科学管理、公开透明，杜绝人为操作等现象。四是由庭长、合议庭、分管院长、审判委员会严把法律文书签发关，由审判监督庭、纪检监察室、院领导加强案件质量评查，严格遵守案件审限，促进司法公正、廉洁、高效。

    强化廉政文化标识，营造风清气正的法院文化。为加强办公场所的文化形象塑造及氛围烘托，富源法院在大厅、办公室、会议室、走廊、过道建成“法院廉政文化长廊”，以书法作品法律、廉政名言警句为主要内容，绘画作品以梅的高洁；兰的幽香；竹的坚毅；菊的淡雅；从花中四君子，你可以感受到法官的清贫、正义与公正。走入每个办公室，法官们根据各自的理念和喜爱，自选名言警句，以各种不同书法形式装裱于各自办公区，以潜移默化的形式教育和感化法官的思想与品格。以培育“忠诚、为民、公正、廉洁”的政法核心价值观为主线，配合市中院开展“胜境杯”好新闻征文及表彰活动，在市级以上报刊媒体发表宣传文章200余篇、调研文章20余篇；开展党组赠书等读书学习活动及各种文体活动，编辑《干警之家画册》、《党务公开》期刊2期，以廉政文化增强干警的凝集力和向心力。