五河法院近年来坚持开展廉政谈话活动，取得了明显成效。在2011年的廉政谈话实施方案中，强调切实加强对广大干警特别是领导干部的监督力度，进一步推进法院领导干部廉洁从政和广大干警正确行使审判权、执行权。特别规定谈话的记录人，由兼职纪检监察员担任。谈话内容主要包括:本人存在的廉政风险点及防控措施；在行使审判权、执行权和履行司法行政权中开展反腐倡廉工作情况；落实“五条禁令”情况；落实效能建设情况以及对法院党风廉政建设和反腐败工作的意见和建议。中层以上干部要谈本人在落实“一岗双责”方面的情况。领导干部还要谈本人在落实邓小平理论、“三个代表”重要思想，深入贯彻科学发展观情况；落实党风廉政建设责任制、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉洁自律各项规定的情况。谈话人主要讲评谈话对象廉洁自律情况；对谈话对象在遵纪守法尤其是廉洁自律方面可能存在的苗头、倾向性问题进行警示教育；对确有错误的，提出限期改正的要求。

    每名干警的廉政谈话，记录人员都认真做好记录，填写廉政谈话登记表，经谈话对象核实签字后，交院纪检组存档。