该院以13个基层法庭为依托，通过集中培训与分片培训相结合的形式，采取“四项措施”培训司法协理员。

    一是建立完善“训研结合”的培训机制。从调解程序和技巧、相关法律运用等方面对司法协理员进行集中培训，选择典型纠纷组织司法协理员进行研讨，邀请法官、律师、资深人民调解员进行讲评。

    二是规范司法协理员培训范围。主要围绕司法协理员的权利、义务、职能作用，以及民事诉讼的基本常识，诉讼引导、文书送达、调解、协助执行方法和技巧等内容进行。

    三是举办业务观摩活动。为开阔司法协理员视野、拓宽其调解工作思路，丰富调解工作经验，提高驾驭调解的能力，增强做好调解工作的技巧，不失时机的组织司法协理员观摩庭审和调解。四是为司法协理员培训工作创造良好氛围。协调争取为司法协理员订阅《人民调解》等刊物，为司法协理员开放院图书室，每人发放图书阅览证，保证随时可以到院图书室借阅图书，查阅资料，方便司法协理员自学、查阅资料。

    同时，建立例会制度、跟班学习制度，并建立跟班学习日志；为司法协理员设立工作台帐，建立业绩考核制度，定期对司法协理员工作情况进行考核，并纳入辖区综治考评之中。

    据悉，今年1－6月，该院先后组织司法协理员员参加培训397人次，座谈交流3次，发放法律资料400余份，参与协助法院送达51件，参与调解183件，协助巡回审判47件，提高了审判效率，降低了群众诉讼成本。