昔日的赣南，是一方积淀厚重的土地。80多年前，这里诞生了中华苏维埃共和国和共和国临时最高法庭、最高法院，老一辈苏区司法工作者用他们的实践，锻造了人民司法优良传统，其特殊的历史经历沉淀下来的法院文化，成为了赣南法院文化建设特色。

　　2010年1月29日，江西省赣州市中级人民法院荣获由最高人民法院授予的首批“全国法院文化建设示范单位”称号，是江西省全省法院系统唯一于2010年被最高法院首批命名的“全国法院文化建设示范单位”。

　　今天的赣南，又是一片生机盎然的沃野，赣州法院以弘扬人民司法光荣传统为龙头，牵引文化建设的快车，朝着助推科学发展，争创全省一流、全国知名的现代化法院目标迅猛奔驰。

　　一张赣州特色的法院名片

　　“法官文化周”是赣南特色文化成就的一张赣州法院文化建设名片。7月3日，赣州全市法院系统第七届法官文化周在红色故都瑞金正式拉开帷幕。本届法官文化周活动经市中院党组酝酿、征求各方意见后，确定了涵盖文艺、体育、健身等内容丰富多彩、形式多样的活动，除篮球赛外，还有政法干警核心价值观诗歌朗诵比赛，法院廉政格言警句评选活动、全市法院领导干部登山比赛、全市法院登山团体赛等。

　　自活动实施方案下发后，市中院各部门和各基层法院均全力支持和配合。市中院各支参赛队伍已组建，各基层法院也迅速组成各训练队伍投入训练，并做好经费保障和后勤保障工作。在比赛场地的选择上，多个基层法院申请作为比赛举办地，经市中院最终确定比赛场地为：篮球赛预赛由瑞金市法院、南康市法院举办、院领导登山比赛由崇义县法院举办，诗歌朗诵比赛将在中院进行。据了解，法官文化周前期准备工作还包括：队员培训，各项比赛奖牌、奖杯的制作，比赛秩序册的编制，比赛时间的确定等等。

　　2005年，赣州法院首次举办了全市法院系统“法官文化周”活动。至今，全市法院系统已经连续举办了七届“法官文化周”活动。“法官文化周已成为每年全市法院系统的保留节目。”已组织过几届“法官文化周”的肖法官这样介绍道。

　　“法官文化周”的活动安排紧密联系法院文化。法官文化周活动不同于一般的类型的运动会，也与迎新春、庆节日活动不同。“法官文化周活动的安排在注重团体竞技的基础上，还必须融入法院主题、干警核心价值观等元素，起到寓教于乐的效果。”该院工会主席这样归纳法官文化周的内容。在历届的法官文化周中，举办过全市法院系统篮球比赛、大众广播体操、棋类比赛、登山比赛、主题演讲比赛、全市十佳法官评选、青年歌手大赛、知识竞赛等活动。2011年是建党九十周年，赣州法院在第六届法官文化周中开展党的知识竞赛活动，是法官文化周与时俱进的明显体现。2012年赣州中院制定了“创亮点、争一流”活动，在赣州法院第七届“法官文化周”中将法官文化周活动纳入“创亮点、争一流”活动考评范围。

　　法官文化周采用“固定动作”与“自选动作”相结合的模式。“固定动作”是指全市法院系统围绕法官文化周活动的实施方案，积极组织人员，参与全市法院系统的法官文化周活动。“自选动作”是指全市各基层法院围绕法官文化周的主题，结合各自法院的实际，组织全院干警开展活动。

　　“夜半三更哟盼天明，寒冬腊月哟盼春风，若要盼得哟红军来，岭上开遍哟映山红……”10月17日晚，瑞金市人民法院响起了洪亮悦耳的歌声，全院50岁以下的干警齐聚会议室，正在学唱红歌《映山红》。作为革命圣地的瑞金，唱红歌是瑞金儿女弘扬革命精神、继承革命传统的生动表现。瑞金市人民法院将学唱红歌作为其法官文化周“自选动作”。在院党组的带领下，该院利用晚上的时间，召集中青年干警，每月学唱一首红歌，并请专业老师进行指导。

　　安远县人民法院将开展廉政格言警句创造活动作为其法官文化周“自选动作”的内容。安远法院要求全院干警利用业余时间创作廉政格言警句。可以采取个人独创或分组创作、集中讨论等方式，各庭室科队原创的廉政格言警句不少于3条（句），并上报到安远法院监察室。监察室收集审定后，挑选出优秀作品在法院局域网进行选登，并报送参加安远县纪委和赣州市中级人民法院廉政格言警句征集评选活动。并明确规定凡获奖的作者，安远法院将给予适当奖励。

　　“法官文化月”活动是赣县人民法院“自选动作”产物。赣县法院结合开展“忠诚、为民、公正、廉洁”政法干警核心价值观教育实践活动和“三送”工作，组织文艺下乡演出，丰富“三送”挂点村人民群众的文化生活。“赣县法院法官自编自演的节日很有意思。”看过赣县法院法官表演的群众给予了充分的肯定。

　　通过“固定动作”和“自选动作”相结合的模式，丰富了全市法院系统的法官文化周内容，扩大了法官文化周的参与人数，也为下一届法官文化周提供备选项目。“法官文化周这张名片要有知名度，也需要不断的创新。只有不断创新形式、创新内容，才能获得活力。”筹备赣州法院法官文化周的徐法官这样说道。

　　特色成就品牌

　　特色是品牌的保障。赣州法院充分发挥立足赣南的独特优势，用地方特色文化底蕴打造着法官文化周这一品牌。法官文化周成为了全市法院干警核心价值观的教练场，成为了全市法院干警释放压力的减压阀，为全市法院干警展现自我提供广阔的舞台。赣州法院这样介绍这一品牌的作用。

　　核心价值观的教练场。该院通过持之以恒地开展法院文化建设，尤其是加强“学习型法院”建设，着力培育和塑造广大法院干警的理想信念、价值追求、职业道德和行为准则，牢固树立公正、廉洁、为民的司法核心价值观，努力培养和造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、清正廉洁、执法公正的法院队伍，为人民法院更好地发挥职能作用提供强大的精神动力、智力支持和文化保障。

　　“淡名利，一槌谨匡正义；安清贫，两袖笑揽清风。”“法官的尊严体现在法庭上，体现在判决中，任何法庭之外的承诺，只会伤害司法公信。”11月12日，该院公布全市法院“廉政格言警句”征集活动获奖廉政格言警句作品。该院首次将法院廉政格言警句作品创作活全市法院第七届“法官文化周”的一个重要内容。全市法院干警创造热情高涨，立足法院岗位特点，结合自己对廉政文化的理解，创造的廉政格言警句作品切合主题，符合廉政文化再造，语言清新优美，品位高雅。将法院廉政格言警句作品创作活动纳入法官文化周，让全院工作人员在日常工作中时刻紧绷廉政这根系弦，恪守公正、廉洁、为民的司法核心价值观，为全院上下保持清正廉洁、公正司法的良好院风给力。

　　“践行忠诚、为民、公正、廉洁的政法干警核心价值观，推动全市法院文化繁荣发展，陶冶法官情操，弘扬司法文明，创建作风建设模范法院，实现全市法院工作的新跨越。”这是第七届赣州法院法官文化周活动实施方案的目的。

　　释放压力的减压阀。通过法官文化周这一有效载体，为广大法官提供了相互交流学习的平台，进一步提升了法官的综合素质，进一步丰富法官的文化生活，释放工作压力，展示了新时期赣南法官的精神风貌。近年来，法院受案数量呈不断上升趋势，工作负荷量较以往更为沉重，由此引起的压力自不待言，并且因法官因职业的特点，常常成为当事人发泄不满的对象，无理缠讼、暴力抗法的现象屡见不鲜，加剧了法院工作人员的压力。而法官文化周正滋养法官健康的心态。法官文化周活动注重体现人文关怀，积极为法官提供调节、放松、交流、沟通的平台。通过法官文化周多样的活动，丰富法官文化生活，培养法官广泛的兴趣爱好，营造健康的文化氛围，有利于法官释法工作压力。

　　“通过学唱红歌，不仅增强了该院干警的凝聚力，陶冶了情操，更在工作之余丰富了干警的生活，使干警在身心上得到放松。”瑞金市人民法院一名党组成员这样说道。

　　展现自我的舞台。“每一年的法官文化周我都好期待。”来自基层法院的一名青年干警透露出自己的心声。法官文化周为年轻干警展示才艺、凸显个性提供了舞台，也是一个竞技的舞台。二十个法院的参赛选手按照事先抽签的顺序，相继精彩亮相。他们或慷慨激昂、热情洋溢，激情歌颂党的奋斗历程、光辉业绩，或轻柔悠扬、以情动人，深情讴歌新时代法官无私奉献、锐意进取的精神。抒发了热爱祖国的美好情怀，展示了人民法院取得的辉煌成就，充分体现了全市法院法官们朝气蓬勃、昂扬向上的精神风貌。“从诗歌的创造、诗歌的表演、剧情编排都凝聚着年轻法官的智慧。我们法官原来也是多才多艺的。”看完诗歌朗诵应邀赣州市直机关工委观摩人员激动地赞誉道。

　　竞争力源自创新

　　品牌创造竞争力。当问及赣州法院如何打造出这张具有竞争力的“法官文化周”品牌时，赣州法院用行动给出了这样的答案：以红色文化为根，形成赣南法院文化建设特色；以院领导亲自参加为支点，撬动全院参与法官文化周激情；以法官文化周为点，带动法院文化建设面的扩张。

　　以红色文化为根，形成赣南法院文化建设特色。80多年前赣南，诞生了中华苏维埃共和国和共和国临时最高法庭、最高法院，老一辈苏区司法工作者用他们的实践，锻造了人民司法优良传统。为使全市法院干警铭记苏区司法审判历史，继承和发扬人民司法的优良作风和传统，该院于2007年1月建成了赣南法院简史馆。该馆和位于瑞金的中华苏维埃共和国临时最高法院旧址一起，成为对外宣传法院工作、对内开展院史教育，干警接受人民司法传统教育的基地。赣南法院简史建设占地216平方米的“赣南法院简史馆”，通过陈列苏区审判图片、图表、史料、照片、影音资料、文物等形式，展示苏区审判的历史。2010年8月14日，对于赣州中院是个难忘的日子，最高人民法院院长、首席大法官王胜俊院长在参观赣南法院简史馆后，欣然题词“判重如山”。如今“判重如山“这四个字已成为该院的院训的内容。赣州中院深入挖掘苏区审判精神，2006年6月承办了“全国法院系统第一届应用法学研究有奖征文颁奖仪式暨社会主义法治理念与人民司法优良传统研讨会”，在全国法院系统产生了积极影响。另外，赣州中院在开办赣州法院网之初，就设置了特色栏目“人民司法溯源”，集中宣传人民司法的历史，该栏目被中国法院网推荐为全国法院网站20个“精彩栏目”之一。法官文化周，传承着苏区审判精神，展现出赣南法院特有文化内涵。

　　以院领导亲自参加为支点，撬动全院参与法官文化周激情。“这届法官文化周，在向全院下发的实施方案中，明确要求主要领导要亲自安排过问，并指定一名院领导具体抓好部署落实。”全市法院法官文化周活动领导小组组长赖彩明副院长介绍道。

　　同时，为了督促全市基层法院院领导重视法官文化周活动，在法官文化周活动实施方案中特意为全市院领导设置了参赛项目。在全院法院领导干部登山比赛中，明确要求赣州中院班子成员、县级干部、各基层法院院长参加。“将基层法院院长‘逼入’法官文化周活动来，才能让基层法院院长由‘观众’成为‘竞技者’，角色由‘被动’转入‘主动融入’法官文化周，才能带领全院干警开展好法官文化周活动。”第七届法官文化周实施方案的拟定者对安排院领导参赛这样解释。

　　上犹法院在第五届法官文化周活动中荣获优秀组织奖、大众广播体操团体比赛二等奖、象棋团体比赛第四名、得羽毛球、乒乓球比赛第一名和硬笔书法比赛二等奖的喜人成绩。“要利用法官文化周这一平台，充分展现上犹法院朝气蓬勃的精神风貌和奋勇拼搏的优良品质。”上犹县法院院长傅勇辉这样看待每一届的法官文化周。他高度重视，在人员、经费、训练时间等方面予以保障，并要求各项比赛均要求有院领导参与，同时还要求各参赛队员要把参加本届“法官文化周”活动和“创先争优”活动紧密结合起来，高标准，严要求，勤训练，努力创先争优。

　　“风水轮流转，今年到我家”会昌县法院在第七届法官文化周活动中获得篮球比赛第一名、登山比赛团体第一名、优秀组织奖、个人廉政格言警句三等奖的傲人成绩。值得一提的是会昌县人民法院的院长正是刚从上犹调任会昌法院的傅勇辉。“院长带头参加文化周，有利于提高法官文化周的含金量，为全院积极参加文化周树立表率，同时能法官文化周活动提供物质保障。”一名参加法官文化周的普通干警这样归纳院长带头参加法官文化周的作用。

   以法官文化周为点，带动法院文化建设面的扩张。“法院文化是一种全院工作人员共有的价值观，最终需要融入全院工作人员的思想与行为。”全市法院法官文化周活动领导小组赖组长对法官文化周作出了期望。法官文化周仅仅是赣州法院文化建设的一个点，以法官文化周为切入点，带动全院法院文化全面推进。通过加强学识文化建设，提升法官整体素质。该院本科以上学历的法官占86.8％，硕士研究生法官比例达28%。每年举办“赣州司法论坛”、学术研讨会等，选送的论文连续三年荣获全国法院学术讨论会二等奖。将法官文化周延伸到制度文化建设，保障司法规范有序。扎实开展司法决策、司法标准、司法监控、司法管理四大制度体系建设，制定了《党组工作规则》等167个管理文件，实现制度管理、科学管理，推动法院工作健康发展。以法官文化周活动强化行为文化建设，提升司法公信力。以创建省级文明单位为载体，加强司法礼仪建设，提升人民群众对法官的认同感。设立荣誉室，发挥先进典型的辐射、带头作用。每年在全市法院开展“法官文化周”活动，组建篮球队，丰富干警的文化生活。征集廉政格言，在办公楼大屏幕滚动播放，促进廉政文化建设。用法官文化周活动推进廉政文化建设，在局域网建设廉政文化网页中设立“廉政教育”、“廉政动态”、“廉政制度”等栏目，领导班子带头上党课。该院将“判重如山，持正守廉”作为院训，打造法院精神内核，树立良好院风。七年来，该院没有发生一起违法违纪案件。