6月1日，院长谢迎春亲自主持并召开了司法绩效讲评会，认真听取了半年来我院审判、执行工作的工作汇报及司法绩效讲评，指出我院现阶段司法绩效指标存在的问题，强调各业务庭局要克服畏难情绪，通积极开展“司法绩效优化月”活动，时时掌控审判数据走势，研判审判数据特点，针对薄弱指标要深挖原因，提出对策，消赤增效。

    会后，各业务庭局及时召开庭务会，对照审判管理办公室印发的《司法绩效考评表》的绩效赤字指标及每月的《司法绩效考评通报》进行研判。形成了全体干警积极主动学习指标，时时刻刻关注指标，认真努力完成指标；各室室负责人重指标，懂数据，提质效的良好氛围。

    此外，津市法院在实行评查通报制度和每月院务会讲评制度的基础上，建立了审判态势分析机制。审判管理办公室每季度根据全院的绩效指标的情况，制作全院目标值与现阶段工作值折线对照图、收结案数量对比柱形图，直观反映审判工作动态和审判数据走势，区别情况提出措施和调控建议。